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烟台开发区“书记谈党建”

2020-04-14 16:08:32

来源:开发时报  



编者按:大力实施组织力提升工程,打造新时代基层党建高质量发展示范区,是今年开发区基层党建工作的总抓手和主基调。为进一步强化各级党组织书记抓基层党建“第一责任人”职责,牢固树立“抓党建就是抓全局”“大抓党建、重抓党建”鲜明导向,推动基层党建工作全新谋划、全面对标、全力攻坚、全域提升。今日起,本报开设“书记谈党建”专栏,刊发镇街、部门单位党委(党组)书记署名文章,敬请关注。

谱写城市基层党建新篇章

福莱山街道党委书记 孙文太

2020年,福莱山街道党委将通过实施“城市基层党建攻坚年”,进一步夯实基础、开拓创新,奋力推动城市基层党建工作再上新台阶。

开展党建引领示范社区治理行动。推行“五级联动”共建模式,抓好网格员、楼栋长和党员中心户组织体系建设,划小做实网格党支部,实现党建、综治等业务“多网融合”。用好“街呼区应,上下联动”共建平台,抓实“双报到、双认领”工作,开展社区民生难事集中攻坚行动。深化党建引领“红心物业”工程,培育银和怡海物业等2个“红心物业”示范企业,打造国奥等3个市级党建引领城市治理示范社区。

实施党群服务中心优化提升工程。以打造市级示范点为目标,对街道党群服务中心进行基础设施改造和氛围提升。设置一批“城诚驿”服务驿站,为环卫工人、快递小哥提供暖心服务。依托智慧管理平台,提高党群服务中心智能化服务水平。依托“企业居委会”“商户居委会”,把党费缴纳、企业核名注册等7大类27小项服务打包派送,打通服务最后一公里。

打造高素质专业化社区工作者队伍。通过挂职锻炼、跟班培训等方式,提高社区工作者服务能力,培育40名“一人多岗、一专多能”的社区管家。加快落实社区工作者“三岗十八级”薪酬体系,提高社区党组织服务群众专项经费。招聘高校毕业生担任社区党组织书记助理,作为书记后备人选进行重点培养,为开展工作提供坚强队伍保障。

品质党建推动新城区崛起

古现街道党委书记 黄贤中

2020年,古现街道党委将以基层党建“突破提升年”为抓手,全面加强基层组织建设,提高基层社会治理水平,为提升城市品质、拓展城市空间提供强有力保障。

抓好“三个群体”,凝聚攻坚合力。完善“微积分”绩效考核办法,实行个人、团队联动考核,提高服务意识和工作水平,激发干部干事创业活力。优化“党员包办”工作机制,深入调研摸排,帮助群众解决问题。制作愿景展示片、发放《家事》信息,引领群众讲好“古现故事”,增强凝聚力,营造良好风气。

瞄准“四个领域”,实现靶向治理。在农村支部开展“双培双领”活动,全面提升党组织活力。成立“红心物业”党建联盟,推行“1+3”运行机制,构建“红心互联”服务体系。按照支部运行模式,分层级打造3类企业党建样板,提升党建规范化水平。实施党建引领“全域网格”基层社会治理模式,管理服务事项一网通办,实现“群众吹哨,政府报到”。

擦亮“五张名片”,打造立体党建。建立“全科社工”培育孵化中心,完善《全科社工指南》,以“招、训、管、帮”四项举措为抓手,构建从孵化到输出的一体化培养服务链。实施“红心乡贤”工程,深化乡贤联谊机制,服务好老干部群体,发挥“银龄效应”。加快磁山教育基地改造,丰富党性体检等要素,订制“主题党日”套餐,打造“红色磁山”品牌。扩大棘子夼“一尺青”品牌效应,建立包帮机制,培育东吴家、东村等典型示范合作社。构建“家文化”体系,积极开展“爱党爱国爱家乡”系列活动,提升古现人对新城区崛起的认同感、幸福感、自豪感。

季宝琪

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